招兵买马，你还在犹豫吗？

　　一、市场部

　　1. 销售人员：

　　岗位职责：

　　①　应用各种渠道对客户进行邀约，并掌握客户基本信息及需求情况

　　②　收集和分析本销售区域销售信息，为市场主管决策提供参考意见

　　③　负责向客户传达公司产品信息、企业文化与销售政策

　　④　对于完成合同签定的客户定期跟踪工程完成情况;参与售后服务，负责参与协调 质量问题分析

　　⑤　完成上级领导交派的其他工作任务

　　竞职要求：

　　①　热爱销售工作，有梦想，有追求，

　　② 吃苦耐劳、敬业、努力上进,

　　③ 具备强烈的团队协同意识，擅长沟通,处事应变能力强;

　　④　有良好的责任心和职业道德;

　　2. 市场部经理

　　岗位职责：

　　①　负责公司市场部营销工作，市场部团队的带领与管理;

　　②　负责与有合作关系的组织建立交流渠道，进行工作配合;

　　③　负责市场情况、销售情况的分析，队伍的组建、培训和管理工作;

　　④　完成上级领导交派的其他工作任务。

　　竞职要求：

　　① 从事家装行业3年以上工作经验;

　　② 熟悉家装运作流程，对宁波家装行业市场有敏锐的洞察力;

　　③　有较强的团队领导能力，较强的团队精神、责任心和敬业精神;

　　④　良好的市场判断能力和开拓能力;

　　⑤　具有较强的组织协调能力，能够承受压力;

　　二、网络部

　　1. 网络销售：

　　岗位职责：

　　①　负责公司网站维护，更新添加内容，通过社交媒体、网络平台等开展公司品牌及产品的推广工作;

　　② 负责本公司网络销售、在线客服，每天QQ在线咨询、微信解答顾客的疑问，以及对新老客户跟踪服务与关系的维护;

　　③　完成上级领导交派的其他工作任务。

　　竞职要求：

　　①　热爱销售工作，有梦想，有追求，

　　② 吃苦耐劳、敬业、努力上进,

　　③ 具备强烈的团队协同意识，擅长沟通,处事应变能力强;

　　④ 精通网络营销方面的知识 ;

　　⑤　有良好的责任心和职业道德;

　　三、策划部

　　1. 策划助理：

　　岗位职责：

　　① 负责配合完成活动计划与策划，专题活动的文案及框架编辑;

　　② 负责配合完成运营品牌微博、微信等互动媒体的推送及活动的策划;

　　③　完成上级领导交派的其他工作任务。

　　竞职要求：

　　① 有较好的文字功底;

　　② 良好的团队意识和敬业精神，性格开朗，沟通能力较好;

　　③ 熟练计算机操作流程，可操作excel、 word等办公文件;

　　④ 的应届毕业生亦可。

　　四、行政部

　　前台客服：

　　岗位职责

　　①　负责到访客户接待讲解及前台电话的接听;

　　②　负责客户邀约及回访，并做好登记;

　　③　负责对设计师派单数据的统计、汇总及跟踪，并及时录入公司筑燕系统;

　　④　及时更新日报表，周报表，月报表，业绩统计表;

　　⑤　负责统计每月考勤;

　　⑥　协助办理员工的入职、离职、转正、异动手续;

　　⑦　完成上级领导交派的其他工作任务。

　　竞职要求

　　① 能够熟练使用EXCEL等办公软件;

　　②　具备良好的组织协调能力、沟通能力，能承担工作压力。

　　五、设计部

　　1. 设计助理：

　　岗位职责

　　①　大专以上学历，设计相关专业毕业

　　② 能熟练操作AotuCAD 、PHOTOSHOP 等绘图软件;

　　③　协助设计师完成图纸设计;完成上级下达的工作任务;

　　④　完成上级领导交派的其他工作任务

　　任职资格

　　①　良好的美术功底，熟练应用相关设计软件;

　　②　热爱本职工作，善于沟通、有良好的团队合作精神;

　　③ 吃苦耐劳，谦逊好学 ，勤奋刻苦。

　　主任设计师

　　岗位职责

　　①　按照设计规范为客户提供设计方案及相关配套服务;

　　②　具备良好的沟通能力、扎实的专业技能、较强的服务意识及团队意识;

　　③ 能给客户提供完整的设计方案，熟悉上海的风土人情及设计风格,并能协助方案的实施;

　　④　为客户提供选材、选配软装饰，协调配套工程的服务;

　　⑤　完成上级领导交派的其他工作任务;

　　任职要求：

　　① 具有3-5年室内设计工作经验;

　　② 能熟练操作AotuCAD 、PHOTOSHOP 等绘图软件，装饰设计、室内设计专业优先考虑;

　　③　有较强的和客户沟通能力及独立签单能力;

　　④　面试时请携带自己的相关案例。

　　六、材料部

　　1. 材料部助理：

　　岗位职责：

　　①　协助上级领导完成资料整理工作;

　　②　管理采购合同及供应商文件资料;

　　③　协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;

　　④　请购单、入库单、订购单与合同的登记及档案管理;

　　⑤　完成上级领导交派的其他工作任务;

　　任职要求：

　　①　一年以上工作经验;

　　②　有较强的执行能力;

　　③　工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神;

　　④ 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件;

　　七、工程部

　　1. 工程部经理

　　岗位职责

　　① 督导、监控所分管项目的进行，对分管项目的工程质量、文明施工和工地安全负责;

　　②　协调工种之间的过渡，安排相关事宜，保证工期内保质保量完工;

　　③　建立所有在建工地施工进度表，详细核查进度运行情况，遇到问题及时调整以保证工程按期完成;

　　④ 审核在建工程增减项签证单内容，并严格按合同约定执行进度款收缴工作.

　　⑥　完成上级领导交派的其他工作任务;

　　任职要求：

　　①　具有八年以上工作经验。

　　②　熟悉装修装饰工程各种施工规范、工艺及流程、施工现场管理、施工过程监督、施工质量管控;

　　③ 熟悉装饰材料了解设计图纸、工程管理知识.